心无旁骛 止于至善
——社会服务能力持续增强推动区域经济快速发展

晴空一鹤排云上, 便引诗情到碧霄。建设期间，集团抓住“攀枝花钢铁(钒钛)国家新型工业化产业示范基地和攀西国家级战略资源创新开发试验区”发展契机，发挥资源优势、专业优势和行业优势，以合作办学体制机制建设和重点专业建设成果为基础，增强社会服务能力、扩大对外交流，为企业、行业、区域经济和社会发展服好务。
公司建立和完善技术服务体系，依托校企合作体制机制，成立技术服务中心；借助企业办学优势，建立了技术服务信息管理平台。广泛开展了技术开发、转让、咨询、培训等“多方位、立体化”技术服务活动，拥有社会培训项目团队18个、较高水平的技术服务团队5支，实现技术服务总收入910万元。
完善了培训和技能鉴定体系，建立培训和技能鉴定管理平台，对外进行企事业职工培训、农村外出务工人员培训和职业技能鉴定等服务。开设了党群、经管等六大类培训项目，包括领导干部高级研修班和普通员工素质能力提升班，范围从省内辐射到省外。三年建设，集团开展社会培训人数62206人次，农村剩余劳动力转移培训达1323人；为学生和社会鉴定8487人次，培训总收入4500余万元。
一枝独秀不是春，万紫千红春满园。集团搭建了中高职衔接通道，充分利用教育资源优势，面向周边、少数民族和欠发达地区开展校际合作与对口支援。对口支援职业院校5所、培训团队200余人次。在继续加强美中友好志愿者项目的基础上，积极开展国际合作交流，提高了集团国际知名度。
“有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚；苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。”suncitygroup太阳新城三年建设目标已如期完成。
建设有期，发展无期。我们将在党的十八大精神和《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》指引下，科学谋划“十三五”，继续弘扬“艰苦奋斗、永攀高峰”的“攀钢精神”，用世界眼光努力探索办学新模式，力争把集团建设成为国家骨干高职示范院校和攀钢现代化人力资源开发基地，努力打造最具影响力和办学特色的中国高等职业教育高地！