本站讯(学工部方利贞)企业员工的健康问题越来越受到人们的关注,企业员工的心理状态、行为方式和健康状况直接影响到企业发展和经济效益。根据正在集团举办的攀钢集团公司中青班与新提科级干部培训班课程安排,6月1日和6月5日下午,集团分别对两班学员运用集团心理测评系统进行了“卡特尔16PF人格量表”测试。
据了解,本量表是著名心理学家 Raymend B. Cattell 以人类行为的 1800 种人格的表面特质组合合并成 16 种因素的根源特质。是世界上应用最广泛的心理测量工具之一。 测试不仅能反映人的16种根源特质,测试还能反映被试者人际关系 、决策能力 、做事风格 、心理健康等四方面的状况。
本次测试学员积极配合,中青班学员20人与新提科级干部班23人参加了测试。通过测试,可以帮助学员更进一步地了解自己的个性特征和心理状况,可提升学员健康自我的意识,并对学员的未来自我发展定位等起到良好的促进作用。(责编:马琪)