图为集团召开学生工作大会现场。（周官强摄影报道）

图为集团副经理熊斌在作总结报告。（周官强摄影报道）

12月13日下午，suncitygroup太阳新城学生工作大会在学术厅隆重举行。集团公司副总经理、集团经理陈勇，公司党委书记曽大云，集团常务副经理卢一出席了会议；集团中层以上干部及各系处教师代表，集团专兼职辅导员，集团团总支、学生会、学生思想政治联络组、学生经理助理团、学生班干部等200多人参加了此次大会。
大会由集团常务副经理卢一主持。
主管学生工作的副经理熊斌对2005年至2006年学生教育与管理作了题为《机制创新 初见成效 与时俱进 再创特色》的总结。他说，2005年下半年开始，集团率先对学生工作实行院系二级管理模式改革，这是一次涉及办学理念、管理模式、运行制度、行为方式的深刻转变。一年过去了，我们有必要对此进行认真的分析和总结，以进一步推动改革的深入，进一步改进和加强学生工作，进一步提高学生工作的水平和质量，进一步创立集团学生工作的新特色新成就。然后，熊斌副经理对2005年至2006年开展的五项工作和取得的四项成效进行了总结，他说我们较好地实现了教书育人的结合；调动和发挥了系部学生工作的积极性和创造性；学风校风建设工作更加落实；学生素质教育更加深入。但是我们还存在不少问题：比如对学生二级管理模式还缺乏深入的认识和对班主任辅导员队伍的内控制度还很薄弱等问题。
熊斌副经理对今后学生管理工作的改进措施作了安排和讲解。他说我们要坚持党的教育方针，确立鲜明的育人观念；不断完善二级管理模式，规范学生管理工作；不断加强学工队伍建设，提高学生工作水平；不断改善教书育人环境，提高服务学生意识；始终坚持与时俱进，逐步形成育人特色。最后，他指出集团的学生工作队伍是一支经受过锻炼也能够严格要求不断进步的过硬的队伍，我们一定能够有勇气有智慧把学生工作做得更好，为集团的持续健康发展，为创建全国一流的企业人力资源开发基地和全国示范性高等职业技术集团，作出我们应有的努力和特殊的贡献。
机械系学生党支部书记王君成，班主任代表饶红艳，金江校区学生科科长王波，学生代表张敬伟等分别在会上作了发言。
会上，宣布了集团第五届“育人杯”、学生工作优秀论文的表彰决定。并对学生工作先进集体和个人进行了颁奖。
公司党委书记曾大云和集团经理陈勇分别作了重要讲话。
曾书记指出：作为学生工作者,我们一定要以高度的事业心和政治责任感，把学生教育好管理好。为此，他围绕着加强和改进学生工作这个主题，着重讲了三个方面的问题。他说，我们要切实加强学生思想政治教育工作，始终不渝地把育人为本摆在学校全部工作的中心位置，切实做到全员育人、全程育人、全方位育人，把育人为本融入到学校公司产品的各个方面，渗透到学生学习生活的各个环节。其次我们要注意育人方法,提高管理水平，全面了解学生,深入研究学生,熟知学生的个性特征,及时掌握他们的思想动态,并以无私的爱经常关心帮助学生,使自己成为学生爱戴的良师益友。曾书记特别指出，集团要特别重视“基础差”的学生的工作。对学习、表现都较差的学生，或犯有某种错误的学生，要以关心爱护的态度严格要求，大胆管理，促使转变，对他们的合理要求要尽量满足。学生越差，越要注意教育管理的方法。最后，我们要努力培养健康向上的和谐班集体。书记说，我们集团的学生工作者要增强光荣感、责任感和使命感，忠于职守，敬业奉献，向先进学习，把自己全部的智慧和力量都投入到学生工作中去，切实加强和改进我们的学生工作，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。
公司经理陈勇在讲话中说，学生是受教育者，也是被管理者。学生是集团的一员，是集团不可缺少的一员，学生也是集团的建设者。我们要更加全面的认识学生，我们才会在学生管理中更加重视和注意他们。其次，我们要全面认识学生管理工作。他说只有正确认识并全面理解学生工作，才能使我们的学生管理工作上台阶。如果我们集团的全体教职员工都成为学生工作的主体，都认识到教育引导学生是自己的义务，到那时就可以实现真正意义上的学生工作管理。第三我们要更加尊重作为学校主体地位的学生。我们的立场是要共同培养社会有用人才，共同来建设集团。我们的教师应该走进学生心里，到学生中去思考问题，这样才能全面沟通学生，才能有针对性的了解学生，如此一来，学生管理从被动变为主动，个个都是主体，人人都是管理，学生工作何愁不会提高。最后，我们要更加完善我们的学生工作体系，陈经理说我们要想办法让学生工作队伍不断壮大起来，从制度上，体制上完善学生工作体系。全院各部门、广大教职工都要了解学生的所思所想，做到管理育人、教书育人、服务育人，做到知人、知情、知心，成为学生的良师益友，切实完善我们的学生工作体系，做到全员育人。
（陈勇经理、曾大云书记的讲话，全文另行刊载）